第一篇：街道党建工作述职报告
根据会议安排，现将我履行基层党建工作“第一责任人”职责情况报告如下。
一、重点工作情况
（一）突出主责主业，压实管党治党政治责任。一是落实主体责任。主持召开4次区委党建领导小组会议，研究制定党建工作要点，定期主持召开区委常委会，推动党建工作责任制落实。二是完善责任机制。与14家区直属党（工）委书记签订党建目标责任书，明确党建工作责任。三是严肃追责问责。对基层党建工作执行不重视、不规范、不到位的单位和责任人，定期通报批评，责令限期整改。
（二）坚持真学真做，筑牢党的思想政治建设。一是带头推动“两学一做”学习教育常态化制度化。主持召开区委班子民主生活会，指导社区“三会一课”，开展“支部主题党日”活动12次，党内政治生活进一步规范严肃。二是带头抓好思想政治学习。坚持常委会研讨学、中心组专题学、主题党日集中学、到挂点社区讲学，开展xxxxxx思想、xxxxx重要讲话精神等学习11次。三是带头开展“党员联户，结对帮扶”活动。全区党员干部投入帮扶资金200余万元，帮助580户困难群众解决就学、就业、就医、住房等问题489个，实现微心愿400余个，成效在《党员生活》、《湖北民政》等刊物发表。
（三）夯实基层基础，提升基层党组织凝聚力。一是抓换届，强班子。主持召开4次专题会和5次推进会，对社区“两委”班子候选人分析研判，选派6名机关干部任社区党组织书记，37个社区圆满完成换届选举。二是抓整顿，促提升。在我的带动下，包保部门和专班定期到2个市级软弱涣散社区督导整顿工作，确保按期整顿晋级。三是树导向，激活力。树立一线培养选拔干部的导向，从社区主职、“两委”干部中定向招录4名事业单位工作人员。树立一切工作到支部的导向，6个党支部被评选为市级红旗型党支部，组建“三味坊”等3个楼宇商圈党支部。
（四）持续用心用力，擦新擦亮基层党建服务品牌。一是打造“党建大格局，社区微治理”格局。胜利社区幸福驿站、铜都欧式花园等特色服务品牌相继在黄石日报、《领航》栏目等媒体报道推广。二是实施“党建+”公益创投项目。成立了全市第一家街道级社会组织联合会，实行公益创投项目17个，获得省市扶持资金20万元，2个创投项目荣获全省公益创投大赛二等奖。〔zhaichao.com〕
二、存在问题
一是抓基层党建调研督办的力度不够。平常偏重工业经济类调研，督办重点项目开展，抓基层党建工作的调研督办力度还不够大。二是基层党建特色品牌亮点不突出。注重完成中央和省、市委部署的基层党建“规定动作”，在“自选动作”方面，虽然谋划了一批特色品牌，但是还存在抓得不深、特色不够鲜明、覆盖面和影响力不够大等问题。三是统筹推进各领域党建均衡发展不够。作为抓党建工作的“第一责任人”，在社区党建方面投入精力较多，对“两新”党建、机关党建的重视还不够。
三、下步打算
一是树牢“一个理念”。20xx年，我将继续牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的工作理念，认真履行抓党建“第一责任人”职责，切实贯彻落实新时代党的组织路线，全面落实新时代党的建设总要求。二是坚持“两个维护”。坚决维护xxxxx的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导。开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，不断坚定党员干部理想信念。三是抓好“三个领域”。以“党建引领、幸福城区”为抓手，实施“社区干部能力素质提升工程”、“社区党建分类定级品牌提升工程”、“推动小区微自治工程”；以“党建引领、模范机关”为抓手，深化机关“三型支部”创建；以“党建引领、红色两新”为抓手，开展“两新”党组织“党员三亮”、“三个一批示范创建”活动。
第二篇：街道党建工作述职报告
各位领导、各位同仁：
大家好！
我是xxxx社区党支部书记xxx，在过去一年里，我带领本社本两委人员，在xxxx党委的领导和部署下，求真务实、扎实工作，较好地完成了各项工作和任务，特向各位领导汇报一年以来的工作情况。
一、社区党建工作的开展和落实情况
要求本社区党员以突出中心抓重点的方式，认真深入开展“不忘初心牢记使命”的学习教育相关工作，加大宣传力度，通过走访、悬挂条幅、制作宣传栏等形式向社区党员开展党建工作，提高党员的学习积极性，加强党员教育管理，认真开展“三会一课”和经常性组织党员参与组织生活的活动形式，让社区全体党员知道党建工作的重要性。通过一系列的党建事务开展，我社区去年党建工作取得了一定成绩。
二、切实履行第一责任人职责，坚持廉洁从政
作为社区主要负责人，注重加强个人修养，坚持学习，使自己在思想上、政治上、行动上与xxxx党委保持高度一致，组织社区党员观看《榜样》纪录片和廉洁从政记录片，严格要求本社区两委人员在日常工作中，将党风廉政建设放在社区党建工作的首要位置，使社区两委人员全年无违法、违规、违纪的现象发生。
三、下一步工作要求
加强学习，继续做好带头作用，把社区两委班子管理好、应用好、形成一个有战斗力、凝聚力的团队，更好的服务于本社区的居民。
谢谢大家！
第三篇：街道党建工作述职报告
根据会议安排，我将20xx年度抓基层党建工作有关情况，简要述职如下。
一、基层党建工作总体情况
作为基层党建工作第一责任人，我主动谋划，乡党委会专门研究党建重点工作12次，与各村、社区书记签订书记抓党建承诺书，亲自督办、亲自指导。其他乡领导班子成员切实履行“一岗双责”，认真抓好分管部门、联系的村、社区党建工作，坚持过双重组织生活，发挥帮带作用，党建认识进一步提升，党建工作力度进一步强化，抓好意识形态工作主体责任，切实履行“一岗双责”责任，全年召开了6次意识形态专题会议，定期分析研判意识形态领域情况。“两学一做”学习教育形成常态，党员干部作风明显转变。1人获评全市优秀党务工作者，1人获评全市优秀党员，我乡获评20xx年度基层党建工作先进单位称号。
二、基层党建重点任务落实情况
（一）搞好宣传教育，强根铸魂抓党建。将xxxxx系列重要讲话精神、xx大精神和xxxxx思想理论作为学习重点纳入每月的党委中心组学习、支部主题党日活动和机关学习中，为全乡27个基层党组织发放《xx大文件汇编》、《xx大党章修正案学习问答》等书籍500余册。理论和百姓宣讲团分别深入辖区村、社区、非公企业开展宣讲活动16次，并邀请区委宣讲团成员到xx为党员干部宣讲、解读xx大精神。此外，采取集体学与自学相结合的方式，仔细研读新出版的系列理论知识读本，切实做到真学、真懂、真信、真用。
（二）深化“两学一做”，立足根本抓党建。制定并落实全年学习计划，组织全乡党员学习《党章》、《准则》、《条例》、《全面从严治党》及中省市区各类文件会议精神，创新开展“5+X”支部主题党日活动，每名党员认真填写“党员手册”。同时，建立完善党建信息交流平台，将村、社区书记纳入其中，及时发布各级文件精神、活动情况、分享党建实事动态，有效提高了党员干部“四个意识”和履职能力，扩大“头雁效应”。
（三）调活发展资源，聚力脱贫抓党建。一是建立帮扶制度，32名乡党员干部、40名村干部与贫困户结对帮扶。二是发放近500万元，解决困难群众生活、医疗、失地农民养老保险等问题。筹资1488万元整治xx旧住宅小区。投入118万元改造五条泥巴路和排水。投入68万元完成48个群众服务项目。在党员干部中募集扶贫资金5。1万元。三是xx村、xx村、xx村集中管理还迁门面，按面积配股，并探索成立物业公司，实现村级集体资产保值增值、村民增收。20xx年，8个村集体经济收入均过50万元，其中，5个村过100万元，2个村过200万元。
（四）强化整乡推进，聚焦主业抓党建。一是通过实地勘察及多方协调，xx村、xx村党员群众服务中心建设完工，张居正社区提档升级，服务阵地得到优化。二是推动品牌社区建设，形成了“智慧xx、三方共治”、“首辅家园创新共享”的党建理念，社区大党委、三服务等城市基层党建模式在全乡推广，并继续发展。三是全面摸清辖区“两新组织”底数，组建非公党组织9个，覆盖非公企业23家，选派党建指导员13名，覆盖率100%。
（五）夯实组织基础，求真务实抓党建。全力优化党员结构，发展党员14人，其中35岁以下和大专以上学历占比50%。认真开展党员组织关系集中排查，929名在册党员无一失联。村主职干部专职化管理，严格落实坐班制度，工资按月打卡，全年待遇在5万元以上。离任村干部生活待遇有保障，未发生一起离任村干部赴省、市上访情况。管党治党从严从紧，全年依规依纪处理党员11人。
三、基层党建突出问题及整改情况
通过认真梳理上级巡察、党建考核方面反馈情况，我乡突出问题主要表现为统筹抓好基层党建力度不够、党的基层组织建设薄弱、村集体经济发展思路不宽等，对此，我们全力以赴抓好整改落实。
（一）提升党委核心领导作用。一是班子成员每月开展中心组学习，并参加机关集中学习，每次学习时间不少于2小时。二是通过领导带学、辅导帮学、进修强学、检查促学和制度保学等多种形式增强班子成员指导工作实践的能力，提高班子成员担当意识。三是以师傅带徒弟的方式，让新进干部能在短时间内高效解决群众反映强烈的问题。
（二）加强党的基层组织建设力度。一是落实“书记抓、抓书记”责任制，指导村、社区书记制定全年党建工作公开承诺书，增强书记“在其位，谋其政”的事业心和责任感。二是村、社区书记全年集中轮训2次，对党章、全面从严治党理论热点、行政管理方式方法等内容深入学习。三是严格按照党章规定从严发展党员，纯洁党员队伍。
（三）开阔集体经济发展思路。一是积极引导发展第三产业，推进村集体经济发展方式从简单出租型向市场经营管理型转变。二是利用各村资源优势及优惠政策实现招商引资的新跨越，以招商项目的落地，带动集体经济的发展。三是“寻医问药”，邀请懂经营、懂专业的人才帮助制定产业规划和经济发展目标。
四、下一步工作打算
（一）在抓实党建责任上下功夫。一是进一步树牢党建“第一责任人”的责任意识，压实乡、村、社区、非公企业党建责任，专题研究解决党建工作的重点、难点问题。二是带头开展基层党建工作专项调研2至3次，准确掌握实情，对基层党建重点工作多用时间和精力亲自督促落实。三是牵头制定党建目标责任分解表，落实责任到人，限时完成。
（二）在加强基层组织建设上求突破。将20xx年作为xx乡党建提升年，一方面，以村居换届为契机，多渠道选贤任能，选好书记，配强干部，增强党组织的凝聚力和战斗力。另一方面抓好洪垸村、xx村、xx村党员群众服务中心建设，积极推进xx河社区、江津西路社区党群服务中心建设，力争阵地建设全面达标。其次，抓好品牌社区建设，让xx社区“三方共治”，江津西路社区共驻共建，张居正文化社区，xx河文体活跃型社区品牌叫得更响，走得更远。
（三）在强化党员干部队伍建设上出重拳。一是扎实开展“两学一做”学习教育及党员评星定级工作，对不合格党员严格处置。二是提升党务工作者专业水平，广泛征求党内外群众意见，全面考察拟发展对象，从源头上把好“入口关”。三是持续开展专项整治，设立举报电话和信箱，建立网上举报平台，巩固干部作风教育整顿成果，强化作风建设。
（四）在推动集体经济发展上做文章。一是实现党建工作与经济发展的深度融合，选定好发展项目，使8个村、4个社区自我发展能力得到增强。二是研究出台奖励办法，对致富有功、服务有方的优秀党员干部给予奖励，进一步调动干事创业的积极性，为创建“四个xx”建设注入新动力。
第四篇：街道党建工作述职报告
根据会议安排，现将20xx年度基层党建工作情况报告如下。
一、抓基层党建工作情况
(一)坚持率先垂范，强化政治担当，全力夯实责任体系。认真履行党委书记“第一责任人”职责，不断总结和完善基层党建工作经验，做到党建工作经常性研究部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，切实增强抓好基层党建工作的政治自觉性。先后xx次召开党委会议研究基层党建工作，本人讲党课xx次，下村调研xx余次，带队检查xx次，有利推动了党建重点工作任务的完成。制定支部书记抓党建“责任、任务、问题”三个清单，对支部进行xx轮全覆盖督查指导，针对问题xx次召开业务工作培训会，将党建责任传导到每一个支部和干部。
(二)坚持学做结合，强化学习教育，全力筑牢政治意识。深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织党委中心组集中学习xx次，班子成员到村讲党课xx场次，专题培训xx场，参训党员干部千余人次；运用微信公众号及各支部党员微信群，定期推送党务学习资料与简讯，使广大党员进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”、树牢“两个维护”。以学促做，激发党员活力。在职党员中开展爱岗敬业活动，涌现出xx名岗位标兵和xx名党员先锋；无职党员中开展设岗尽责活动，教育引导党员在脱贫攻坚、乡村振兴、化解矛盾纠纷等方面冲锋在前，担当奉献。
(三)坚持“全域推进”，强化基层建设，全力提升党建水平。通过一月一调度、先进带后进的工作机制，xx个村级党支部基本实现“六好”目标。机关事业单位党支部开展党员“讲党性、亮身份、比贡献”活动，实现了党建促业务。在“两新”组织中发展党员一名，选派党建指导员xx人，“两新”组织对党建工作的重视程度明显提高。
(四)坚持投入不减，强化组织引领，全力助推脱贫攻坚。加强对第一书记的管理，发挥其在脱贫攻坚、乡村振兴中的引领作用。推进“支部+合作社+党员+贫困户”模式，xx村、xx村等党支部领办专业合作社xx个，发展xx、xx等特色种养殖业，培育党员产业示范户xx户，全镇xx个合作社帮带xx户贫困户产业增收；xx村等xx个村通过光伏发电项目，集体经济年均增收xx万元以上。
二、主要问题和原因剖析
对照县委要求，我在抓基层党建工作中仍有一定差距，主要表现在：一是党建工作创新不够，习惯于凭经验、老套路解决问题。二是农村基层党建仍存在薄弱环节。农村党员年龄老化比较严重，文化程度偏低，参与党内事务决策的积极性不高，能力不强。三是监督管理不严格。正面激励多，倒逼问责少，执行制度、传导压力不够严格有力。
深入剖析产生问题的根源，主要有以下三个方面：一是统筹统领不够，使基层党建工作推进不平衡、合力不够强。二是抓常抓细不够，满足于出思路、定方向，交任务，持之以恒抓落实的韧劲不足。三是管理上对制度落实督查不严。存在“老好人”思想，村班子工作纰漏指正不及时，改过机会给的多，问责追究查的少。
三、下一步工作打算
一是在提升组织力上聚焦，全面加强党建引领工作。坚持党建引领促发展，培育党领导下的自治组织，发挥好党员骨干和致富带头人的作用。引导党员参与“三大攻坚”工作。夯实“三会一课”、党员发展等基础性工作，严格落实党建责任。
二是在提升向心力上聚焦，全面加强干部队伍建设。持续整顿软弱涣散基层党组织，对村两委干部进行履职培训。进一步完善《xx镇村干部管理办法》和村“两委”工作制度，建立督查检查机制，综合运用“固定巡查日+动态抽查”方式，强化对各党支部的动态督促，确保各项工作落在实处。
三是在提升执行力上聚焦，全面落实组织生活制度。进一步深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断丰富学习形式，运用工作群、学习强国平台等多种方式开展学习互动。加强党建工作考核，有针对性的加强对党员的教育管理、做好抓党建促脱贫攻坚等工作，每季度对支部“三会一课”开展情况进行检查督导，检查结果纳入年终考核，强化干事导向，努力使新时代党的建设工作更加科学、更加精准、更加有效。
第五篇：街道党建工作述职报告
各位领导、同志们：
大家好！
20xx年，xx社区在街道党工委、办事处的正确领导下，以党的xx大精神为指引，全面学习xx届xxxx会精神，切实履行党建工作第一责任人的职责，认真贯彻落实党建工作目标要求，创新实干，当好表率，带领班子成员圆满完成了各项目标任务。围绕党建工作与社区网格化治理的有机融合，开拓进取，开创“星火社区”先进工作法，加深共建机制，务实基层服务。现将一年来的履行职责情况报告如下：
一、抓基层党建工作的基本情况
1、认真履行“第一责任人”职责。社区党支部坚持以服务党员群众为宗旨，强调支部班子建设，抓好基层建设，打造高能动性的战斗队伍。通过组织和推进支部开展书记授党课、学习党的xx大精神、学习贯彻xxxxxx思想等各类学习教育活动，坚持党建牵头引领、共建共享共治暨务求实效、群众参与为原则，组织党员群众以及物业多方共同商讨社区事务，讨论研究新形势下社区党建工作的新思路。
2、严格落实党员教育管理。紧紧围绕学习领会xxxxx思想及系列重要讲话精神，落实三会一课制度，先后开展了学习党章党规、《中国共产党支部工作条例》，围绕xx届xxxx会重要精神，邀请区政协王秘书长来社区进行宣讲，进一步强化党员意识，使学习教育制度化、常态化。
3、强化服务型党组织建设。紧紧围绕加强服务型党组织建设这一主题，以民生工作站为载体，增强基层党组织的服务意识和服务能力。一是强化疫情防控，打造过硬干部队伍。夯实组织根基，牢筑战斗堡垒，利用网格化+大数据+铁脚板，以房找人，摸清辖区人口底数。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，带头站在防控疫情斗争第一线，带头发扬科学精神，带头做好群众工作，带头顾大局守纪律守岗位，带头教育身边群众，以党建引领促进疫情防控工作有力有序开展。摸排疫区来宁人员342人，通知核酸检测95人，境外回x89人，健康管理52人。二是关注群众需求，网格化管理起实效。今年来，xx社区通过调研、和网格化走访服务中发现，居民经常会提起社区没有图书和小区健身器材匮乏等问题。社区高度重视，积极协调，在街道文体中心的帮助下，秦淮区图书馆捐赠图书300册，体育局配置了一套健身器材，在复地宴南都小区已安装到位，实现小区健身器材的安装到位。三是丰富社区文化，加强精神文明建设。积极开展各项志愿活动、传统文化宣传、节假日特色活动，如：公益集市、义务劳动等志愿活动，开展敬老、助残、慰问等公益行为，开展亲子活动、广场舞比赛、家庭节、红色电影等文化活动，丰富居民的业余文化生活。
4、打造党建服务特色品牌。今年，xx社区党支部和xx物业xx分公司党支部，本着优势互补、共谋发展、共建美好家园的原则，签订了“星火社区”党建联盟协议，围绕“星火社区”品牌，打造五星社区。一是加强“红色阵地”建设。依托社区党群服务中心，进一步整合资源在地下室建立了“红星驿站”，在11栋小广场打造了“红色长廊”，让党小组、网格党支部活动形式多样化；二是强化团队建设。通过“星聚力”议事园，以社区党组织为纽带，牵头物业、党员群众对垃圾房建设进行选址，多次召开议事会、讨论会和现场勘查，最终以零投诉定址；通过“星管家”服务队，网格员和物业管家通过日常走访、联合巡查，在文明城创建楼道杂物清理及电动车飞线充电整治中，也以零投诉，顺利完成。同时，党员带头积极加入“星伙伴”文明宣传队，“星安享”志愿服务队，协助社区做好安全巡查、垃圾分类指导、高空抛物、不文明养犬等宣传工作，充分发挥了党员的模范带头作用。切实体现了“共治、共建、共管、共享”的联动管理机制。
二、存在的主要问题及原因
1、党员队伍发挥作用不够明显。对基层党员的思想政治工作重视的还不够，有的党员满足于“平平淡淡”，在遵守党的纪律、维护党的形象方面信奉“即不出事、也不多事”，把自己等同于普通群众，没有发挥党员的先锋模范作用。
2、党建工作内容还不丰富。党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力。
三、下一步工作思路和主要措施
1、加强党员教育管理。根据不同时期的形式和任务，以增强党性，提高素质，发挥作用为目标，从实际出发，有针对性地开展教育和管理，要突出抓好引导党员干部发挥好带头作用、骨干作用、桥梁作用。
2、创新学习形式。在固定、单一的学习形式里增加互动性，例如：将书记领学改为知识竞答，将书记授党课抓变为全体党员轮流上党课，变书记讲党员听，为大家讲大家听。同时多开展一些组织联谊活动，将唱歌、跳舞、游戏、知识问题融入一体，激发党员参与活动的热情。
以上是一年来工作汇报，如有不到之处，还请在座的各位批评指正。20xx年，我们将进一步提升基层党组织工作水平，真抓实干，开拓创新，不断推进社区各项工作全面发展。
第六篇：街道党建工作述职报告
根据会议安排，我将20xx年度抓基层党建工作有关情况，简要述职如下。
一、基层党建工作总体情况
（一）落实意识形态责任。将意识形态作为基层党建的重要内容，纳入目标管理，制定《xx街道意识形态工作责任制落实办法》，坚持意识形态逢会必讲、工作必查、业绩必看，带头分析研判意识形态领域的重大问题，带头把好正确的宣传导向，带头批评错误观点和错误倾向，推动意识形态工作责任制全面落实。
（二）扛起管党治党责任。严格执行“四议两公开”工作法，先后20次召开班子会和党工委（扩大）会，专题研究落实从严治党各项要求和基层党建工作意见，认真梳理制定年度党建责任清单，及时公开各级领导班子和个人承诺。修订完善《xx街道20xx年全员绩效考核办法》，加大干部职工考核管理力度。
（三）传递从严治党压力。年初，与社区书记统一签订党建目标责任状，采取季度责任目标完成情况公示、挂点班子成员督导推进、年终述职述廉、集中民主测评等方式，建立健全“定责明责、督责考责、述责评责”三项机制，充分发挥基层党组织战斗壁垒作用，序时推进组织工作重点项目和服务群众项目。
（四）夯实基层基础保障。着力人才选育，推选5名市优秀党务工作者、绩考先进个人和优秀党员志愿者，1名班子成员被重用，2名科室工作人员被提拔，5名社区干部取得社工师资质。着眼基础保障，切实用好服务群众项目资金，按照50元/人下拨党员活动经费，兑现非公党总支书记岗位津贴1500元/月，为党支部活动开展和非公党组织规范化建设提供了有力支持。
二、基层党建重点任务落实情况
（一）“三层督抓”强学教。以理论中心组学习、“支部主题党日”和“三会一课”为抓手，采取专家讲座、书记讲党课、班子成员下挂点社区授课、赴xx监狱警示教育等方式，切实将“四个意识”转化为具体行动；举办“喜迎xx大·永远跟党走”主题晚会，组织观看反腐微视频、新《党章》《条例》《准则》知识点测试、撰写心得体会，持续推进党规党纪专项教育；以宣传贯彻党的xx大精神为主线，实施更新一批宣传展牌、组建一批百姓宣讲队伍、培育一批“草根”文艺团队、征集一批诗词楹联书法作品“四个一批”工程，唱响“筑梦新时代践行新使命”主旋律。xx巷社区xx大精神读报活动被中央纪委监察网专题报道，xx大鼓“党的xx大、中国更强大”巡演活动，得到了市委书记杨智的充分肯定。
（二）“三派双查”强监管。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。一方面，选派优秀年轻干部到一星级社区挂职锻炼、社区（科室）骨干到拆迁一线锤炼、优秀社区工作人员到科室重要岗位任职，不断提升“愿为”的思想觉悟，增强“善为”的实际本领；另一方面，由纪工委牵头，扎实开展作风纪律专项督查、问题线索督办核查，加大“有为”的奖励兑现，严格“无为”的执纪问责。本年度，街道共调整28名干部，核查大数据问题线索333条，办结案件5起，查处违纪党员5名。
（三）“三位一体”强示范。大力弘扬发源于街道的“xx老姨妈精神”，围绕公共服务，通过班子成员坐班接访、科室负责人不定期下社区联合走访、社区干部节假日轮值，让服务渠道更广、群众获得感更多；围绕党员志愿服务，联合党员志愿者协会、在职及“五老”党员，创新设立“红袖标”志愿者联盟、社区法律工作室、“党员妈妈”假期公益托管班，适时开展“街坊节”、“法律六进”、文明劝导、“三阳三关”暖心行动、“爱心助困”走访慰问和“微心愿”认领系列活动，带动形成关心帮扶弱势群体的良好氛围；围绕市场化服务，与企业和社会组织合作，支持社区创办便民食堂、多肉养殖、沙画课堂、养老托幼等市场化补缺服务项目。目前，街道党员志愿者分会已培育综合性社会组织44个，吸纳会员近600名，xx路社区居家养老服务中心得到省市区领导的肯定，接待省内外多批次参观考察，黄家塘愫耘育婴工作室已创收近4万元。
三、基层党建突出问题及整改情况
（一）“一统三建”突破阵地瓶颈。以街道资产为依托，统一建设标准和设计风格，采取改建、扩建、联建等方式，完成街道办公楼和xx巷、xx路、xx社区整体升级改造，指导xx百货、xx众创空间2家“两新”组织建成党员活动阵地，大幅度提高了阵地综合利用率，使之成为党员群众学习、活动、议事的“大本营”。
（二）“三级联动”规范党组织设置。按照“理顺关系、加强领导、便于管理”的原则，将街道党工委—社区党委—“两新”党组织三级贯通联动，规范整合党支部45个，完成党组织关系移交、材料档案移交、党员关系接转工作，调整后的党组织有序衔接、活动正常开展。
（三）“一引三联”助推“全面覆盖”。按照“先大后小、先建后管、先点后面”的工作思路，“一企一策”盘点销号，新成立“两新”党支部19个，选派党建指导员36名，对集中97家小微企业的xx众创空间，组建起联合党支部。同时，将65名“两新”党员统一录入全国党员管理信息系统，探索设立社区“两站e家”（“两新”党建指导站、志愿服务联络站、党员网上e家），以党建为引领，通过管理联接、协调联动、活动联谊，加快促进核心商圈经济发展和小微企业孵化。
四、下一步工作打算
（一）加快阵地建设步伐。积极争取政策和资金，高标准设计街道党建红色基地、“xx老姨妈精神”展示馆、青年讲习所，采取置换、购买、联建、租赁等方式，盘活闲置场地，加快社区阵地建设步伐，力争在20xx年底，社区党员群众服务中心达标率在60%以上。
（二）发挥党建引领作用。将基层党建融入民生服务、文明创建、社会治理、企业经营管理之中，有针对性地设计党群需求菜单，积极探索区域化党建联席会，重点扶持市场化服务创新创收项目，力求实现基层党的建设、党员创业致富以及“两新”组织发展同频共振、共进互赢。
（三）争创党建特色品牌。全力实施党员导师、人才培优、非公红领、双创孵化“四大计划”，做大做强人大代表“一家四站”、老干支部“四型平台”、“一长三员三服务”系列党建品牌，着力打造以党组织为核心，集群众自治组织、群团组织、非公经济组织、社会互助组织为一体的“1+X”综合服务体系，凝心聚力服务“四个xx”建设。
第七篇：街道党建工作述职报告
根据党建工作述职要求，现将本人任职以来落实全面从严治党主体责任、履行“一岗双责”职责，遵守党的纪律情况向党工委报告如下，请予以监督。
一、履职情况。
（一）加强政治建设情况。
1、加强自身建设，坚定理想信念。
作为一名社区党组织书记，我始终把加强理论学习，提高政治素养放在首位，通过街道党工委定期组织的集体学习以及个人通过手机微信公众号、学习强国APP、灯塔党建在线、上级部门下发的各种文件等途径认真扎实地学习各种理论知识，深入学习贯彻党的xx届xxx会精神，提高政治觉悟，把“两个维护”和“四个意识”作为为根本的政治任务和最高政治原则体现在社区的各项工作中。
2、加强党员教育，严肃党内生活。
抓好党员日常管理，健全党员管理台账，落实“三会一课”，定期召开全体党员大会、党委会、党小组会，组织党员学习党史、xxxxx思想、学习贯彻党的xx届xxxx会精神。通过“亮身份亮承诺”、“百年初心历久弥行——社区书记讲党课”加强党员教育管理，传承红色精神，开展红色教育进社区系列活动“家门口的微党课——主题微党课我来讲”、“童心向党筑梦未来”、“回首百年路永远跟党走红色教育体验活动”等一系列活动，进一步强化全体党员的政治素养，严肃党内生活。
（二）加强思想建设情况。
1、建立学习型社区党组织，建立健全学习制度。
抓好社区工作人员学习教育培训，提升社区工作人员的政治素养、专业素养，克服本领恐慌，立足日常工作，将为民服务、疫情防控、社区和谐建设等中心工作纳入学习内容，切实提升基层工作人员的业务能力。
2、将全心全意为人民服务的宗旨意识渗透到思想政治工作中。知民情解民意，通过民情走访、民意调查、网格员入心入户等各项活动，把思想问题与实际问题结合起来，扎扎实实为党员群众办实事，在解决实际问题的同时解决思想问题。
（三）加强组织建设情况。
1、抓班子建设，提升堡垒作用。
（1）促进社区两委班子团结。社区主要事务通过两委联席会议讨论决定，培养形成团结和谐、积极向上、务真求实、有凝聚力和战斗力的班子。
（2）以“社区一线党旗红”主题实践活动为载体，加强与“双报到”单位深耕细作，切实为群众办实事。
与报到单位注重沟通、加强交流，保持密切联系，共同研究确定了年度重点项目清单，明确共建目标、提升共建质量，实现了资源共享、优势互补，切实提高了城市基层党建水平。区委政法委和水利局共同帮助社区解决实际困难，针对社区电动车充电问题及消防安全问题，共同研究探讨建设充电桩及充电棚事项，政法委积极帮助社区联系资源，水利局积极参与电动车棚与充电桩的环保绿化工作，给社区提供资金帮扶；区水利局创新开展专题党课进社区，与社区党员联合开展红色教育体验系列活动；区疾控中心结合创建慢性病防控示范区工作，开展老年人慢性病健康宣教活动，并走入社区老人家中，为行动不便的老人上门进行健康检查服务；马山小学在社区开展中小学生防溺水宣传教育等志愿服务活动。通过开展活动，推动优势资源和服务下沉社区一线，有力带动了社区党委效能提升。
（3）深入推进党员“三会一课”、党日活动、党员教育、党费收缴、党务公开等制度、民主评议党员的规范化建设。20xx年社区党委召开会议30次，主题党日活动11次，组织民主评议党员4次，全年收缴党费2020元，切实提升党组织建设标准。
2、抓队伍建设，提升工作水平。
（1）率先垂范，做好示范带头作用。
作为组织书记带头学习理论知识，遵守工作制度，掌握工作技能，和同事一起研究工作中碰到的难题。在20xx年疫情防控、防汛抢险、安全检查、信访维稳等工作中xx社区党委团结一致、众志成城完成一次次的工作挑战。
（2）挖掘和建设社区志愿者队伍，并组织常态化系列活动，着力打造社区志愿服务品牌“爱心惠”，创建“水润xx”、“鼎力管家”、“xx红领巾”、“丰巢助老”、“巾帼芳华”、“初心社团”、“社区惠客厅”、“晨曦微课堂”等10余支社区志愿队伍，定期组织志愿者定期举办培训讲座、开展志愿者活动20余次，为居民提供全方位的便民志愿服务。
（3）完善学习制度，抓好干部全员学习，提升工作人员的办事能力、服务质量和工作效率。
（4）合理分配工作，工作中做到公平公正公开。
（四）加强作风建设情况
1、牢固树立为人民服务的宗旨，扎扎实实为社区群众办实事。
2、规范服务行为，转变工作作风。打造窗口形象、先进典型、提高行政效能，提升为民服务水平、提升群众满意度。
（五）加强纪律建设情况。
1、通过给党员上党课、组织观看党员警示教育片等形式强化纪律教育，牢固树立纪律意识。
2、带领社区党员干部全面学习党章、党规法纪等积极营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。
（六）加强制度建设情况。
1、带领广大党员干部学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，增强党员干部党性修养，形成自觉遵章守纪的良好习惯。
2、认真执行好各项制度。把制度建设始终贯穿于社区的建设中，带领社区党员群众学好用好制度，严格遵守制度，自觉依章依规办事。
3、加大党务政务公开力度。将每月涉及党务、政务、居务的重要内容以及监督方式向全社区公开，通过监督制约促使党员干部自觉遵法守纪。
（七）加强党风廉政建设和反腐败斗争情况。
1、通过党员大会、组织生活会、民主生活会带头开展批评和自我批评，让“红红脸、出出汗”成为常态。
2、通过学习反腐倡廉文件制度、观看警示教育片努力提高社区党员干部的思想道德素质，筑牢防腐拒变的思想防线。
二、存在的问题及原因
（一）落实全面从严治党主体责任、履行“第一责任人”职责方面存在的问题。
1、党员教育与管理上不够到位，还需加强。
由于社区党组织党员工作、居住地方比较分散，对党员的监督、约束机制不够完善，对其权利、义务需要进一步明确和规范。
2、党员先锋作用没有发挥好，没有调动起离退休及流动党员服务社区的积极性。
3、党建工作缺乏特色，没有突出党建主体地位。
（二）本人遵守党的纪律方面存在的问题。
1、纪律意识不够深刻。
认为掌握足够的业务技能才是最根本，最重要的，只要把本职工作做好了，纪律只要平时开开会听听报告学习学习就行了，没有拿出足够的时间专门学习规章制度。
2、执行纪律不够严格。
在执行党的纪律过程中停留在口头上，落实不力。
（三）本党组织违纪情况：无发生违纪违法问题，无被上级通报批评、领导公开点名批评、信访约谈、诫勉谈话等问题。
（四）20xx年履职以来，没有受到上级通报批评、诫勉谈话、函询、问责等情况。
三、今后努力方向和改进措施
（一）加强党员干部管理，提高服务群众能力。
加强政治理论学习，不断增强学习主动性和自觉性，把理论学习和实际工作结合起来，增强责任感，提升工作能力。不断把学习成果转化为工作思路和措施，提高服务群众能力。
（二）凝聚社区党建合力，激发社区党建活力。
把社区党建与维护社区稳定、繁荣社区文化、强化社区服务相结合，调动辖区单位党组织积极性，形成共建优势，调动广大党员积极性，发挥先锋模范作用，努力形成社区“大党建”工作格局。
（三）创新党建管理，夯实阵地基础。
在今后的工作中，我将继续完善自己，不断提高政治思想和业务素质，认真开展基层党建工作，让其真正发挥作用，产生效果。不流于形式，不突出表面，用活力凝聚党员，用管理激励组织，用创新鼓舞士气。
第八篇：街道党建工作述职报告
20xx年，在xx镇党委、镇政府的坚强领导下，我在政治上始终保持与党中央的高度一致，始终把社区党建放在心中，抓在手中，较好的履行了党组织书记抓党建的工作职责，有力的促进了社区党建和社区各项工作。现述职如下：
一、履职工作情况
（一）狠抓主体责任落实。紧紧围绕学习xxxxxx思想，组织社区党员12次集中学习，12次集中研讨，做到学以致用。利用“学习强国”“xx先锋”等学习的平台，推动学习走深走实，20xx年昕荣社区党支部被xx镇党委评为“xx先锋”学习的平台优秀支部。认真落实“三会一课”制度，严格党内政治生活，共组织“党员主题党日”活动12次，召开党支部会议16次，加强社区党支部“两个责任”的落实。
（二）巩固疫情防控成果。开展疫情防控以来，始终绷紧常态化疫情防控这根弦，对防控漏洞再排查、防控重点再巩固、防控要求再落实、防控措施再强化。及时采取入户排查、路口设卡、喇叭宣传等形式，发放宣传手册、告知书3000余份，音箱设备播放宣传语音120余小时，摸排检测异地返宁人员500余人，提高居民防控意识，保障居民的生命安全和身体健康。
（三）深入开展平安建设。紧扣“三零”创建目标任务，着力化解群众身边因上访、事故和案件引发的不稳定因素，做到信访积案清零、事故隐患清零、案件侦破清零。积极开展四级联动体系的创建，昕荣社区划分为六个网格，由社区两委主干担任网格长，网格长的姓名和联系电话等信息进行公布，鼓励居民积极发现问题、反映问题，推动社区自治。
（四）着力夯实组织建设。进一步规范党员管理，定期开展谈心谈话18人次。抓好党员队伍年轻化，培养入党4名，确定发展对象1名，入党积极分子2名。招聘5名本科学历社区工作者，提升了社区队伍素质。联系医疗部门为我社区65岁以上居民免费进行体检；共有350人余次配合职能部门进行房屋安全隐患大排查，及时解除了安全隐患；安排专人搞好第七次全国人口普查，为上级部门提供准确详实的数据。
二、20xx年度点评问题整改情况
（一）加强对党员的管理教育工作。把社区党员教育作为工作重点，认真落实社区41名党员的学习管理工作，坚持每月开展党支部集体学习。将xxxxx思想和党的xx届xxxx会精神，xxxxx重要讲话重要指示作为学习重点，将县委县政府、镇政府的指示作为学习关键。
（二）加强网格化管理工作。认真落实社区网格化管理工作的推进，首先强化网格化管理队伍建设，由社区两委主干担任网格长，从各自网格中挑选认真负责，热衷于社区服务的居民作为网格员，协调内部关系，营造和谐工作氛围，加强学习提升网格工作者能力素质。同时加大对社区居民的宣传力度，上下联动，居民配合网格员工作，网格员及时摸排社区居民动态信息，网格长集中汇总，加强管理，规范化、常态化网格管理服务体系。更好的为辖区居民排忧解难，
三、目前存在的问题
（一）思想观念不够解放。首先坚持以人为本的意识不牢固。工作作风不够扎实，忙于具体事务多，深入居民群众进行调查研究工作与居民群众沟通较少，对他们盼什么、想什么、需要解决什么知道的不全面。其次开展批评与自我批评少。对于班子自身存在的问题，客观原因讲的多，主观因素分析得少，深入剖析自己不够，没有达到“红红脸”、“出出汗”的效果。
（二）完成工作创新意识不强。处理问题的方式方法不够成熟和灵活。有时候对居民要求办理的事情，一时办不了，需要请示上级才能定夺，这就给居民造成了办事难或办事效率不高的假象。同时对于居民群众前来咨询问题，有时候未能给居民一个满意的答复。仔细分析，一是深入学习、提高认识和领会上级文件精神不透或不够及时。二是我们社区居委会权力有限，对一些问题确实无权办理的，我们只是起到上传下达的作用。
四、下一步的工作思路和措施
（一）构建基层党建责任体系。严格按照党章党纪的规定和各级党委的要求认真履行好基层党组织书记职责：继续增强社区党组织建设领导责任，进一步明确书记既是党组织负责人，更是党建工作负责人，认真履行主体责任，把党建放在心中，抓在手中。坚持开好支委会和专题民主生活会，严格党内政治生活，进一步完善健全作风建设长效机制。
（二）健全完善联系群众制度。深入贯彻落实“全科网格”工作。细化网格化管理服务体系，结合群众路线教育活动、双联双结等活动，抓实走访活动，并进一步深化“在职党员进社区”工作，努力为民办实事、办好事、办成事，把社区居民满意不满意作为我们社区工作的出发点和落脚点，推进联系服务群众长效机制的落实。
（三）加强社区工作者的工作作风建设。将社区工作者的工作作风、工作实绩、为群众的服务能力和团队协作能力作为管理考核的重要内容，作为评先选优的重要依据，对办事效率不高、服务质量不好的个人予以通报批评限期整改，以此来切实增强社区干部服务群众的能力。
总之，一年来，在上级部门正确领导下，社区党支部的思想组织、作风建设得到了进一步加强，党组织的凝聚力、吸引力、战斗力得到了有力提升，但距离上级的要求还存在着一定的差距，社区党支部还需进一步探索党建工作的新路子，紧紧围绕xx大、xx届xxxx会精神，结合社区工作实际，扎实搞好社区服务，为我县创建“七彩xx”作出自己应有的贡献！
第九篇：街道党建工作述职报告
按照会议要求，我将20xx年抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职情况
1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想政治上与中央保持一致，加强学习、提高认识，我作为支部书记高度重视党建工作，在工作中起到表率作用。
2、认真学习“xx大”xx届xxx会精神在新时代背景下牢固树立“不忘初心，牢记使命”主题教育，引领全体党员牢固树立“四个意识，坚定四个自信”强化党建核心作用，规范支部建设，严格落实整顿措施，廉洁自律的工作理念，端正工作作风，努力学习理论知识，从自身意识上，思想上强化廉政，努力提高自己的敏锐力。
3、加强社会治安综合治理，理顺各方面关系，创造优良的社会环境，搞好安民工程，群防群治，确保村民安居乐业，反对封建迷信活动，增强村民的法制观念，集体观念，形成党群干部之间融合、团结的局面。及时解决群众关心的热点、难点问题、超前预测，防范于未然，确保了无信访、上访案件的发生。
4、加强理论学习，增强思想认识，在重视政治学习的基础上，认真抓好理论学习，学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《行政机关公务员处分条例》，更加明白严守纪律的底线的同时，也要把提升党性修养作为一辈子的精神追求。
二、存在主要问题及原因
1、每月开展的“主题党日”内容不够丰富，部分党员不按时参加党组织生活，交纳党费不及时，学习的自觉性，主动性，责任心不强，满足于党支部制定的学习计划之余不会主动自学。对党建工作思考少，投入精力少，不能按质按量完成组织分配的任务。
2、对支部党建工作的指导不够深，解决办法不够多，整治措施不够硬。党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力，党建工作的载体创新不够。
3、党建工作落实情况不扎实，对党支部凝聚力、战斗力不强，对党员管理不严格，党员在各项工作中，服务中，先锋带头作用不明显。
4、认真反思存在的问题，既有客观因素，更有主观原因，主要责任在我这个第一责任人，意识对加强基层党建工作重要性认识不深刻，没有把抓基层党建工作作为最大政绩，作为硬任务、硬指标抓落实。
三、下步工作打算
1、严格落实“主题党日”，“三会一课”，积分制管理（5+X）等强化党员日常管理，不断强化党员的纪律，密切联系群众，遇事与群众商量，把以人为本、执政为民，服务群众的理念作为建设学习型，党组织的重点，把维护群众的利益作为自己的各项工作的出发点和落脚点。做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”实行“四议两公开”作出合理化的决策，勤勤恳恳为人民服务，认真贯彻党要管党，从严治党，扎实抓好党风廉政建设。
2、组织好党员干部的学习，是提升党员干部政治素质的有效渠道。我支部以开展党的群众路线教育活动为抓手，制定了具体的学习规划来不断加强党员干部的教育管理。在教育活动中，我们采取集中学习讨论、下发资料自学、集中开展党性教育等多种方式，组织党员干部加强政治理论学习，着重学习了新《党章》和总书记的重要讲话精神。
总体情况满意，但还存在一些不足。不足之处在于对理论方面的学习不够，对业务知识的认识还不够深刻，接下来还要更加密切联系群众，把工作扎实做到位。
20xx年已经开始，我将加倍努力学习、提高业务水平，做好扫黑除恶工作，牢固树立抵制精神腐败的防线，更好的为人民服务。