下面是摘抄网小编收集整理的我来讲党课演讲稿支部书记3篇，希望对大家有所帮助。
第一篇：我来讲党课演讲稿支部书记
“最担心的事情发生！一天内5个孩子溺亡，最小的才五岁……”2020年5月9号。“光明微直播”发出一则不幸的图文消息。还在家属院党员示范岗轮班值守战疫的关东亮坐不住了，他沉思片刻，“今年的集中巡河，得提前开始……对，一定要提前！”
他就是我今天讲的主人公。关东亮，男，中共党员，1955年出生，现年65岁，退休前任交通局党委委员、纪委书记，是一名有着36年党龄的老党员。
熟悉关书记的人都知道他是一个闲不住的人。退休后，他丹心不变，激情不减，积极投身爱心公益事业，义务担任家属院管理员，常年资助老弱病残，多次缴纳特殊党费。先后组建“老年大学艺术团”、“禹城学雷锋献爱心巡河大队”、“禹城市见义勇为爱心救护队”，“禹城关心下一代“五老”志愿者团队”等公益组织。
提起“禹城学雷锋献爱心巡河大队”，在座的各位可能听说过，甚至有人亲身参与过。但很少有人知道他的组建经过。这还要从关书记那次救人说起：2015年10月18日，为庆祝重阳节，老年大学艺术团正在泺清河畔九鼎广场给群众演出。突然听到有人呼喊：“有人落水了，快救人啊！”关书记寻声望去，发现河里有一人正在扑水挣扎，情况非常紧急。他来不及考虑，马上以最快的速度跑过去，衣服也没脱就奋不顾身的跳到三米多深的河里，肩扛手推，拼尽全力，最终在大家帮助下把落水者救上岸。当关书记用尽最后的力气从水里爬到岸上，已经是精疲力尽，一句话也说不出来。浑身湿透，双手被磨破了，指甲扎进了许多的水泥片，手机也报废了，但他啥也没说，等到落水者没事了就悄悄的离开了现场。后来有人问：“水那么深，你不怕危险吗？”关书记笑着说：“当时只想着救人，根本没多考虑，再说遇到这种事，换谁都会这么做的。”事后，关书记被评为见义勇为先进个人。但通过这件事，关书记开始关注溺水事故，当他了解到泺清河连年发生溺水死亡事故，而大多数是青少年时，他当即下定决心，一定要做点什么，决不能让这种惨痛的事情再发生了。…摘抄大全 zhaichao.com…
经过他多方奔走，很快“禹城学雷锋献爱心巡河大队”就成立了。从那起，每到夏季，人们经常会在泺清河边、徒骇河畔看到打着红旗，身穿马甲的志愿者一边巡河，一边开展各种各样的宣传活动。在关书记号召下，巡河大队不断壮大，从开始时的8个人发展到现在12个分队，固定参加义务巡河宣传的人数达到1400多人。组织防溺水知识讲解、宣传活动，悬挂警示条幅，发放防溺水宣传资料，按放警示牌，在河岸、湖边危险点设置救生绳、救生圈，5年来劝阻青少年儿童和家长离开河边玩耍1300余人次……不懈的努力终于换来了回报，连续五年来，三大湖面，两大河流，以及诸多的池塘沟渠，未发生过一起溺水伤亡事故。关书记说，“只要我还能动，我就会继续坚持下去。不为别的，只求能减少孩子溺水事故的发生，因为一个孩子如果没了，可能一个家庭就会毁了”。“都是为人父母的，为孩子们做点事是理所应当的，更何况我还是党员！”
今年春节，新冠肺炎突然爆发，疫情肆虐，武汉告急，疫情时刻牵动着全国人民的心，关书记每天看着新闻，心急如焚。当看到众多白衣天使，无数英雄勇士为抗击疫情毅然逆行武汉时，他再也坐不住了。大年初六，他急切的找到局领导，二话不说拿出500元特殊党费和一份请战书，主动要求在交通局家属院执勤，当天就摆上桌子，挂起条幅干了起来，成为全市第一个建立疫情防控执勤点的家属院。
从那天起，他每天早早的就带着老伴在大门口消毒打药，对每一个进出家属院的居民测温登记，提醒戴口罩，外来人员一律禁止进入，毫不留情。在他的影响带动下，家属院几个退休的老党员、老干部也参加了进来，他们不计报酬，不怕辛苦，不怕传染，吃饭轮班倒。几天后，局里统一安排值班，把老同志们换下来，但关书记却执意不肯，要求继续参与值守。
这一干就是120多天，他就像一名哨兵，牢牢坚守在家属院疫情防控的岗位上，不怕苦累，无惧风雪，即使不是他值班，他在家也坐不住，不时到门口转转看看，想着帮着干点啥。在他影响下，“阳光社团”、“蓝天救援队”等社会公益团体，每隔几天就为家属院进行一次全面消毒，无论是家属院的住户，还是一起值班的年轻同志，提起关书记，没有一个不感动不佩服的。老年大学的一位网友为此专门做了一首“东亮赞”：退休干部关东亮，五老精神热心肠，新冠肺炎防疫忙，兢兢业业人赞扬。
关书记的所作所为，正如他在一次离退休干部座谈会上说的：“我想对党说，作为一名退休老党员，我将退休不褪色，继续发挥余热，贡献社会！”
第二篇：我来讲党课演讲稿支部书记
“不忘初心，牢记使命”主题教育是今年我党在以前进行“两学一做”教育活动基础上进行的更大规模的党员教育活动，活动参与人员更多、覆盖面更广，学习内容更全面、主题更突出，教育活动更加体现常态化、更注重理论和实践的结合。本次活动的宗旨是“读原著、学原文、悟原理”，大家结合主题教育的读本以及“学习强国”APP都进行了系统的深入学习，这次我主要结合具体的工作主要谈一下我所领悟到的原理，我主要讲以下三方面内容。
一、中国共产党人的初心和使命
每个时代有每个时代的梦想，每个时代的人都有责任和义务，为了实现梦想而努力奋斗；而一旦梦想很伟大，并且通过努力正在一步步变为现实，那么这个时代就必将是一个伟大的时代。我们当前在中国共产党领导下的新时代，就是一个伟大的时代。
中国共产党人要坚守的初心，就是牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，时刻不忘我们的党来自于人民、根植于人民，我们必须需要人民的支持和拥护。初心回答的是从哪里来的问题。
中国共产党人承担的使命，就是牢记我们肩负的实现中华民族伟大复兴的历史重任。我们必须用科学的手段和理念、要以高效务实的作风、长远的发展眼光谋划伟大的事业。使命回答的是到哪里去的问题。
二、路桥人的初心和使命
23年前，集团公司领导高瞻远瞩，看好路桥市场的良好发展前景，打破常规思维扩展集团经营范围，于1996年果断组建路桥公司。但面对新领域、新挑战，新的分公司能够快速良性发展谈何容易？路桥公司经历了分公司1996年组建阶段的艰苦创业、97-98年负重爬坡的筚路蓝缕、也经历了2001-2004年市场低糜的破冰前行，经历即是财富，顶住就是发展，目前的路桥市场多维度拓展（涉及路基、路面、桥梁、隧道、市政综合配套、铁路、机场）、空间范围不断扩大（由主战保定到搏击全国，到走出国门）、抗击打、承压能力不断增强，可以毫不夸张的说，路桥打造了一支敢打仗、能打仗、打胜仗、打硬仗的铁军。
这些始终离不开路桥公司党政的坚强领导，离不开路桥领导的强烈的责任感和使命感；路桥的发展壮大离不开路桥人的凝心聚力，路桥人的发展更离不开路桥发展的大平台。路桥始终把一线员工的发展作为第一要务，搭建平台、畅通选人用人机制，始终鞭策青年员工建立发展的事业心和求胜的欲望。路桥公司先后出台并一以贯之的一系列制度，比如院校制培训、导师带徒、后备干部推荐和选拔、员工轮岗制、员工积分制、家温暖方案等等，这些制度和措施都是在路桥发展过程中解决育人选人问题的良策，更主要的是通过这些方案，让我们的员工能够快速发展、能够合理认识自我并合理定位，对于想发展、有担当的员工给平台、给位置，这正是“用爱，创造空间”的最美好的诠释。
路桥人时刻不忘“艰苦奋斗”，路桥人的精气神始终很足，路桥人的“事争一流”的作风始终没有变。任何发展都不是一帆风顺的，路桥的发展史也是一部负重爬坡的奋斗史、气壮山河的革命史。路桥的领导始终坚持创新发展的理念，通过不断革新寻求突破口，解决一次又一次的发展瓶颈问题，比如路桥适时的组织调整、成立三大中心、组建国际部等重大决策和部署。我认为这些都和集团公司创幸福企业，造百年老店殊途同归、一脉相承。
那总结开来，做为施工企业唯有实干，路桥人的初心和使命就是继续创新发展、艰苦奋斗，让员工幸福指数不断提高。
三、路桥人怎样践行初心和使命
企业的发展是不光是领导的事情，应该营造上下一盘棋的氛围，全体员工应该共同努力和维系。做为路桥的普通员工，怎么践行我们的初心和使命，我从以下几个方面和大家谈下我的感受。
（一）自觉接受党的教育，用先进思想武装头脑
利用“两学一做”以及“不忘初心、牢记使命”等系列活动，通过新闻、网络、媒体，通过学习强国公众号、知行合一公众号主动学习，自觉接受党的先进思想的教育，让我们基层党员适时桥警钟、照镜子保持清醒的头脑，从根本上认识到我们为什么入党、入党要干什么、怎么做等问题，并且在工作和生活中时刻通过这些问题来反思和比对，我们到底有多大差距，我们是不是走错了方向、是不是误入歧途，有了错误我们怎么来及时纠正、怎么避免更大的损失。
（二）做为企业的一员，我们该怎么做
1、做老实人，办老实事
把心思放在怎么谋划事和干事上，不要总是放在算计人上；有些同志做事有偏差时及时提醒，促进改进；同事遇到困难，共同想办法一起解决。“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”，企业的最佳状态是全部优秀，在企业发展的道路上，谁也不掉队。
对组织忠诚、对企业负责，不搞阳奉阴违、阴损怪招，做个让自己睡觉踏实的人。
2、对待员工要有家人情怀（家人文化）
做为项目的管理者，对待项目员工要有向自己的亲人一样的感觉，只要他们吃不上饭、发不了工资自己就寝食难安。
3、对待合作伙伴要有像对待客户一样的热情（客户为尊）
我们的宗旨就是服务，管理也是为了服务，管理是为了更好地服务。在工作中，我们必须要转变观念，学会换位思考，必须要了解他们需要什么，我们能给予什么，终极目标就是互利共赢。
4、要尊重岗位、敬畏职业（爱岗敬业）
借用汪国真的一句诗：我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。我们当初选择了路桥这个修德行善的行业、选择了河北建设集团、选择了路桥公司、也选择了目前的工作岗位，那就要想着怎么把自己的本职工作干好，努力学习业务知识，让自己迅速成长、快速发展，为在更重要的岗位发挥自己的优势、为企业做更大贡献做好充分准备。尊重了自己的选择就是尊重自己，一个连自己都不尊重的人，也不会受人尊重，必将一事无成。
5、舍得和奉献精神
做人要“舍得”：不要总计较个人的得与失，凡事不要非要争个上下高低，把精力都浪费在考虑个人利益上，把这些都淡化之后就会实现小我到大我境界的提升。金钱只是个人价值的体现和表征，代表不了一切。
工作讲“奉献”：我现在所在的部门是国际工程部，国际工程部就有一系列的关于奉献的感人故事。申庆晨妻子一个人带两个孩子，大的上小学，小的才一周；张珂是家里的独子，父亲、母亲、祖父都是教师出身，家境优越但是没有娇养之气，就是出国也是瞒着92岁的爷爷；贾玉斌女儿正上初三准备中考，妻子既要照顾女儿还要照顾公婆；韩绍永的父亲脑血栓卧病在床，他只是回来照顾了十几天，目前还一直在医院做康复。应该说我所了解的还不多，在国际工程部这样的例子很多很多，他们都是奉献的杰出代表，都是铁肩担重任的典范，希望公司通过多渠道进行奉献精神的宣传。这些人不要简单地理解为就是为了钱、为了高工资，走出国门就已经放下这一切，剩下的就是全身心地投入到本职本岗的工作中，每天考虑的都是怎样组织生产、怎么办理当地手续、怎能合规守法、怎么创造利润、怎么给企业争得荣誉，至于工资是高一点还是低一点，他们早已经放下了，我们还有什么理由不放下？这些人组织不会忘记，也不能忘记。
6、开拓进取的信念和精神
国际工程部在施的两个项目只是我们路桥国际板块的开始，为了企业的发展壮大，必须要以此为契机，做大国际市场、做活国际板块，那就需要开拓进取的信念和精神。
敢于走出国门，本就有敢打敢拼的拼搏奋斗精神。走出去，才更加爱国、才能爱企如家；走出去才知道创业的不易、守业的艰难；走出去才能拓宽视野、广交朋友；走出去才能认识世界，也让世界知道我们。
最后用我特别喜欢的一首诗做为结束语。唐代布袋和尚的《插秧诗》：手把青秧插满田，低头便见水中天；心地清净方为道，退步原来是向前。工作和生活的豁达在这首诗中体现地淋漓尽致，虽然低头插秧，但通过水中的倒影能看到天空中的一切，虽然在后退、其实在前进，虽然在付出、其实在收获，虽然在舍弃、其实也在拥有，这也是“舍”和“得”的辩证统一关系的最好解答，最中心的思想是“心地清净”。
第三篇：我来讲党课演讲稿支部书记
“两学一做”主题教育活动开展以来，乡村两级班子高度重视，结合“冬训”工作，在全乡党员认真组织实施“五步并进”活动成效明显，推动“两学一做”学习教育活动不断向纵深发展。现就活动开展情况作如下报告：
第一步：讲“党课”。充分利用春节前后外出务工和流动党员大量返乡的大好机会，结合党员“冬训”工作要求，重点对今年没有参加学习教育的党员进行大量集中“补课”。采取巡回宣讲、专题研讨、书记领学等多种方式，围绕党章、党规、十八届五中全会精神、习近平总书记系列讲话、省市委决策部署、各项惠农政策、农村实用法律法规、精准扶贫精准脱贫的政策等内容，组织农村在家党员、外出流动党员、入党积极分子和有入党意愿的年轻群众，采用灵活多变的方式在村部、农家院落、农家书屋、农民文化广场等场所集中开展学习活动。
乡党委书记精心准备专题，到每个村讲了一堂党课；乡班子成员和科级干部每人联系一个村，结合村情实际选好主题讲党课。以村为单元，制定详细的《春节活动计划安排表》8份，具体到村、到人、到每一天，对照落实。
第二步：走访慰问困难党员。开展“党建扶贫送温暖”春节慰问活动，在前期调查摸底的基础上，进村入户慰问建国前入党老党员、生活困难党员和困难大学生村官共计51人，了解他们的生活、家庭及困难情况，给他们送去春节的问候和新年的祝福，每户送慰问金500元，县委组织部共发放慰问金2。5万元，切实解决了他们的燃眉之急。
第三步：开办文体活动。大力举办健康有益的文体娱乐活动，全乡8个村级活动场所以“党在我心中”为主题，组织民间艺人、非物质文化遗产传承人、大学生村官、第一书记和返乡务工年轻党员积极参与，广泛开展乒乓球、篮球、拔河、棋类、羽毛球、剪窗花、妇女刺绣、唱山歌、广场舞等比赛活动，并结合村俗传统，正月初一、初五开展社火秧歌巡演，平均每村参与人数均在100人以上。至目前，全乡每村安排各类活动均在6场次以上。
第四步：组织开展志愿服务活动。由乡党委牵头，包村领导主抓，村党支部具体承办，开展“为党员拜年”活动。组织双联扶贫驻村工作队、大学生村官、年轻党员共同参与，志愿上门入户为生活特困党员、孤寡老人送窗花、贴对联、挂灯笼，让他们感受到党的关怀和温暖。
第五步：挖掘树立先进典型。围绕“学党章强党性”、参加春节期间系列党建活动、党员作用发挥等内容，以村级党组织为单位，以党员为对象，评选“党员模范”，充分发挥党员的带头模范作用。同时，邀请县电视台记者及时跟踪报道他们服务广大党员和群众的先进事迹，吸引更多的党员向先进看齐。
坚持党性原则
坚持党课教育的党性原则，就是党课教育的内容和形式都要符合党章和党内有关规定。党课讲授者要严格遵守党的政治纪律和组织纪律，自觉做到在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，以自己的模范行为和人格魅力去影响和教育党员群众。党课教育的具体内容，应当围绕党的中心任务，结合党员队伍的实际情况，针对党员关心的重大理论与实践问题，统筹安排，精心组织，认真实施。
坚持理论联系实际
党课教育的价值在于运用马克思主义的立场、观点和方法，解决党员群众关心的问题，通过有的放矢地教育，把党的基本理论情理交融地渗透到党员心里。这就必须坚持理论联系实际，认真研究分布于不同行业、从事不同职业的党员情况和需求，分析党课教育对象的特点，根据教育对象的不同特点和不同需求，运用党的基本理论，有针对性地帮助广大党员认识和解决实践中遇到的问题。同时，注意把党课教育同分析解决改革发展中的现实问题，同广大党员关心的热点、难点问题，同完成本单位的任务、做好本职工作有机结合起来，使党员每听一次党课，都有新的收获和启发。
坚持党员领导干部带头
党员领导干部既要带头讲党课，又要带头听党课。中共中央办公厅印发《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》规定：“党员领导干部要联系思想、工作和作风建设实际，每年至少为基层党员、干部讲一次党课。”党员领导干部从自身做起，以身作则，言传身教，为党员作出表率，是坚持党课制度、增强教育效果的关键。
坚持教学相长、学学相长
引导党员结合党课讲授进行讨论交流，是消化党课内容、提高党课质量的有效方法，也是营造党内生活的民主氛围，调动党员积极性主动性的有效方法。一次好的党课，应当激发出党员平等的讨论、同志式的批评内动力，而且应当允许不同认识、不同见解的争论，从而使党员的意见得到充分表达，党员的权利得到充分尊重。这就需要围绕党课主题，紧密结合实际，组织党员讨论交流，把党课讲授引向深入。通过讨论交流，达到教学相长、学学相长，帮助党员明辨是非、提高觉悟、增强党性。